一、名校毕业≠高薪就业 行业是关键
名校是一块不错的敲门砖，但并非万能。选择行业是重要因素。传统行业经过了多年的发展，对人才的需求已趋于饱和状态，并开始下跌；某些发展中的新兴行业正在崛起，对人才的需求格外旺盛。被称为照样行业的IT业，在过去5年经历了每年28%的增长速度，是同期国家GDP增长速度的3倍。近两年来互联网、软件、电子商务等各个分支行业的兴起，为IT业打伤了几针强心剂，使其人才吸纳速度加快。就业行业是影响个人职业生涯的重要因素，要获得好的薪资待遇，不能忽视对行业的选择。

二、热门专业≠高薪，使否具备经验是关键
担忧和抱怨蛇龟就业状况，不如深入了解自己找不到工作的症结所在。关注一下各大企业的招聘启事，我们不难发现，企业招纳人才时所考虑下的因素不外乎如下几点：学习、专业、技能、经验，性别，形象，户口。在这7大因素中，尤以“技能”和“经验”所占比重最大，是起决定性作用的因素。在IT企业的招聘启事中，“经验”更是核心中的核心。

三、高学历≠高薪 是否掌握一技之长是关键
没有掌握一技之长，仅凭学历，寸步难行。现在社会竞争压力很大，企业之间也在争夺生存资源，相对于有学历而没有技术的人才，企业更青睐能直接创造效益的技能人才。因此，高学历不代表能拿高薪，关键在于是否掌握一技之长；没有高学历，只要掌握一定的技术之后，也能成为名企青睐的对象。